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TOD

TOD révolutionne le management et le recrutement en alliant les aspirations professionnelles et les valeurs humaines des talents et salariés aux enjeux des entreprises pour plus de sens et d’engagement.

    Application Mobile
    Application Web
27 rue Raffet 75016 Paris
    Gaëlle Monteiller

Présentation

TOD, c’est avant tout la première communauté de talents, qualifiée pour ses valeurs humaines et sa capacité d’engagement. La force et l’originalité de la communauté reposent sur l’expression des aspirations réelles et sincères de ses membres. Ce que nous offrons à nos clients, c’est : L’accès à un vivier de Talents unis par la force de leurs rêves professionnels et leur engagement ! La promesse d’un épanouissement et d’une réalisation dans le travail.

Problématiques adressées

Un outil d’analyse et d’évaluation des talents totalement nouveau qui permet d’identifier les aspirations naturelles et les lignes de forces de chacun pour optimiser le matching dans les processus de recrutement ou la performance individuelle et collective des équipes en place . Un processus TOD unique à la disposition des entreprises pour booster le capital humain, libérer les potentiels, recruter des talents externes,.....

Chiffres clés

Après à peine neuf mois d’ouverture de sa plateforme, la communauté TOD compte désormais plus de 500 membres et en accueille chaque jour de nouveaux . Plus d’une quinzaine de clients nous ont déjà fait confiance, dans tous les secteurs d’activité, de la mode à l’industrie lourde, de la startup au grand groupe, comme Energies Libres, Suez ou Lafarge. Ce qui les réunit, c’est une véritable volonté de développer leurs collaborateurs autour de valeurs humaines partagées, c’est la recherche de talents engagés, c’est la volonté de libérer le potentiel de leurs équipes actuelles et à venir.